Pengaruh Pengetahuan, Pengalaman Kerja Audit dan Profesionalisme Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor Internal Inspektorat Kabupaten Pangkep
DOI:
https://doi.org/10.56750/csej.v4i3.443Keywords:
Pengetahuan, Pengalaman Kerja Audit, Profesionalisme, Kualitas Hasil Kerja Auditor InternalAbstract
Inspektorat adalah instansi pemerintah yang berfungsi sebagai lembaga pengawasan di daerah. Inspektorat merupakan unsur penunjang Pemerintah Daerah pada Bidang Pengawasan yang dipimpin oleh seorang Kepala Badan yang berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Kepala Daerah (Gubernur/ Bupati/ Walikota) melalui Sekretaris Daerah. Di lingkungan pemerintah daerah inspektorat berfungsi sebagai auditor internal untuk melakukan pengawasan terhadap pelaksanaan pemerintahan di daerah kabupaten/kota. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pengetahuan, pengalaman kerja audit dan profesionalisme terhadap kualitas hasil kerja auditor internal di lingkup Inspektorat. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif, dengan menggunakan data primer melalui penyebaran kuesioner. Responden dalam penelitian ini adalah auditor internal di Inspektorat Kabupaten Pangkep yang berjumlah 30 orang. Variabel dalam penelitian ini yaitu pengetahuan, pengalaman kerja audit dan profesionalisme variabel bebas dan kualitas hasil kerja auditor internal sebagai variabel terikat. Metode analisis data yang digunakan adalah regresi linear berganda. Hasil analisis menunjukkan pengetahuan, pengalaman kerja audit dan profesionalisme berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kualitas hasil kerja auditor internal.References
Ainia Salsabila,2011.Pengaruh Akuntabilitas,Pengtahuan Audit,dan Gender Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor Internal ( Studi Empiris Pada Inspektorat Wilatyah Provinsi DKI Jakarta ) .Jakarta : Fakultas Ekonomi dan Bisnis ,Universitas Islam Negeri Syarif Hidayatullah
Alvin A, Randal J , and Mark S.( 2006 ). Auditorng dan Jasa Assurance, Pendekatan Terintegrasi ,Ed. 12 . Jilid. 1 .Jakarta : Erlangga.
Bella Arivian, 2014 . Pengaruh Akuntabilitas , Pengtahuan , Pengalaman , dan Independensi Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor ( Studi Empiris pada Kantor Akuntan Publik di Kota Semarang dan Surakarta ) . Semarang : Fakultas Ekonomi dan Bisnis ,Universitas Diponegoro
Boynton Johnson Kell,( 2002 ). Modern Auditorng,Ed. 7 ,Jilid . 2 . Jakarta : Erlangga.
Carolita, M.K. 2012. Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi, Objektivitas, Integritas, Kompetensi, dan Komitmen Organisasi Terhadap Kualitas Hasil Audit. Skripsi. Fakultas Ekonomika dan Bisnis Universitas Diponegro.
DeAngelo, L.E. 1981b. “Auditor Size and Audit Quality”. Journal of Accounting and Economics. December, p. 183—199.
Dewi, N.P., dan R. Agusti. 2013. Pengaruh Kompetensi, Independensi, dan Profesionalisme Terhadap Kualitas Audit. Jurnal Ekonomi, 21(3).
Harvita Yulian Ayuningtyas,2012. Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi, Obyektifitas, Integrasi, dan kompetensi Terhadap Kualitas Hasil Kerja Audit ( Studi Kasus pada Auditor Inspektorat Kota / Kabupaten di Jawa Tengah ). Semarang: Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Diponegoro.
Hiro Tugiman (1997 ). Pandangan Baru,Internal Auditorng . Bandung : Kanisius.
Hutasoit, NH (2020). Pengaruh Pengetahuan Pengalaman Kerja Audit Akuntabilitas Dan Profesionalisme Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor Internal (Pada Kantor Inspektorat Provinsi Sumatera Utara) (Disertasi Doktor, Universitas Medan Area).
Istiariani, I. (2018). Pengaruh Independensi, Profesionalisme, dan kompetensi Terhadap Kinerja Auditor BPKP (Studi Kasus Pada Auditor BPKP Jateng). Jurnal Islamadina, Vol. 19 No. 1, 19(1), 63–88.
Kalbers, L. P., and T. J. Fogarty. 1995. Professionalism And Internal Auditor: A Profile. American Journal of Bussines, 2(22).
Mardisar, Diani dan Ria Nelly Sari, 26-28 Juli, 2007, Pengaruh Akuntabilitas dan Pengetahuan terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor, Simposium Nasional Akuntansi X, Unhas Makassar
Mia Dwi Anggriyani,2017.Pengaruh Pengetahuan, Pengalaman Kerja Audit,Akuntabilitas,dan Profesionalisme Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor Internal (Studi Kasus Kantor Inspektorat Wilayah Jawa Tengah).Surakarta: Fakultas Ekonomi dan Bisnis, Universitas Muhammadiyah Surakarta
Ni luh P, Gede A, dan Nyoman A, 2014 . Pengaruh Pengetahuan, Pengalaman Kerja Audit , dan Akuntabilitas Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor Internal . Singaraja : e- Jurnal S1 Ak Universitas Pendidikan Genesha.
Putra Anggara Wijayanto, 2017. Pengaruh kopetensi, Independensi, Profesionalisme Auditor Internal Pemerintah Terhadap Kualitas Audit ( Studi Kasus pada Auditor Perwakilan Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan Daera Istimewa Yogyakarta). Yogyakarta: Fakultas Ekonomi,Universitas Negeri Yogyakarta.
Parasayu, A., & Rohman, A. (2014). Analisis faktor-faktor yang mempengaruhi kualitas hasil audit internal (studi persepsi aparat intern pemerintah kota surakarta dan kabupaten boyolali). Jurnal Akuntansi Diponegoro , 3 (2), 165-174.
Ramadhan, A. (2020). Pengaruh Objektivitas, Motivasi, Pengalaman Kerja Audit Dan Profesionalme Terhadap Kualitas Hasil Kerja Auditor Internal (Disertasi Doktor, Universitas Muhammadiyah Palopo).
Ramdhon Hidayat,2018. Pengaruh Pengetahuan, Pengalaman dan Independensi Terhadap Kualitas Audit. Bandar Lampung: Fakultas Ekonomi,Universitas Lampung.
Safitri, Meilina. 2017. “Pengaruh Pengetahuan Tentang Pengelolaan Keuangan, Objektivitas, Pengalaman Kerja, Integritas Dan Motivasi Terhadap Kualitas Audit”. JOM Fekon 4(1): 3457-3470.
Safitri, D. (2014). Pengaruh Independensi Auditor Dan Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Auditor Dengan Komitmen Organisasi Sebagai Variabel Intervening. Jurnal Ilmiah Ekonomi Dan Bisnis, 11(2), 339–351.
Sukriah, I., Akram, dan B. A. Inapaty. 2009. Pengaruh Pengalaman Kerja, Independensi, Obyektifitas, Integritas dan Kompetensi Terhadap Kualitas Hasil Pemeriksaan. Jurnal Bisnis Dan Komunikasi.
Downloads
Published
Issue
Section
License
Copyright (c) 2021 CESJ : Center of Economic Students Journal
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
