Peran Gaya Kepemimpinan, Motivasi, dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai
Pada Balai Besar Karantina Pertanian Makassar
DOI:
https://doi.org/10.56750/csej.v8i1.109Keywords:
Gaya kepemimpinan, Kinerja pegawai, Lingkungan kerjaAbstract
Penelitian ini membahas peran gaya kepemimpinan, motivasi, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai pada Balai Besar Karantina Pertanian Makassar. Pendekatan penelitian ini menggunakan penelitian kualitatif dan kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer yang diperoleh dari kuesioner. Sampel penelitian ini adalah seluruh pegawai yang ada pada Balai Besar Karantina Pertanian Makassar yang berjumlah 34 orang. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan kuisioner. Analisis data menggunakan Model Persamaan Struktural (SEM) berbasis varian atau Partial Least Square (PLS). Model evaluasi PLS dilakukan dengan menilai outer model dan inner model. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel gaya kepemimpinan berpengaruh positif namun tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, variabel motivasi berpengaruh negatif dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai, dan variabel lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai.References
Arep, Ishak dan Hendri, Tanjung. 2003. Manajemen Sumber Daya Manusia. Universitas Trisakti. Jakarta.
Arnold Jassen Wijaya, H. S. (2018). PENGARUH MOTIVASI TERHADAP KINERJA (Studi Pada Karyawan PT. Ika Jaya Sahara Karya Malang). Jurnal Administrasi Bisnis, Vol. 60, 180-186.
Bukhari, S. E. (2019). Pengaruh Motivasi, Kompetensi, Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, Vol 2, 89-103.
Endang Mahpudin, P. P. (2018). PENGARUH MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. BANK CENTRAL ASIA, Tbk CABANG KARAWANG. Jurnal Edunomic, Vol. 6, 66-72.
Ghozali, Latan. 2016. Partial Least Square: Konsep, Teknik dan AplikasiMenggunakan Program SmartPLS 3.0. Semarang: Badan Penerbit UNDIP.
Heidrajrachman dan Husnan Suad. 2002. Manajemen Personalia. BPFE. Yogyakarta.
Hersey. 2004. Pola Dasar Kepemimpinan. Rajawali Pers. Jakarta.
Jamaludin, A. (2017). PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KINERJA. Journal of Applied Business and Economics, Vol. 3 No. 3, 161-169.
Kartini, Kartono. 2005. Pemimpin dan Kepemimpinan. Rajawali Pers. Jakarta.
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2001. Manajemen Sumber Daya Manusia, PT. Remaja Rosdakarya. Bandung.
Nawawi. 2003. Pola Dasar Kepemimpinan. Edisi Keempat. BPFE. Yogyakarta.
Peraturan Menteri Pertanian (Permentan) Nomor 22/Permentan/OT.140/4/2008 tentang Organisasi dan Tata Kerja Unit Pelaksana Teknis Karantina Pertanian.
Ramadhany, D. (2017). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Terhadap Kinerja Karyawan. Psikoborneo, Vol. 5, 284-288.
Rivai, Veithzal dan Basri. 2005. Performance Appraisal : Sistem yang Tepat Untuk Menilai Kinerja Karyawan dan Meningkatkan Daya Saing Perusahaan. Rajagrafindo Persada. Jakarta.
Rosyadi, Slamet. 2012. Paradigma Baru Manajemen Pembangunan. Gava Media. Yogyakarta.
Salusu, J. 2000. Pengambilan Keputusan Strategik.: Untuk Organisasi Publik dan Organisasi Non Profit. PT. Gramedia Pustaka Utama. Jakarta.
Sopiah. 2008. Perilaku Organisasi. Andi offset. Yogyakarta.
Sujak, Abi. 2000. Manajemen Personalia. Edisi kelima, Cetakan Pertama, BPFE. Yogyakarta
Sulistyani, Ambar Teguh dan Rosidah. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia, Konsep, Teori, dan Pengembangan dalam Konteks Organisasi Publik. Graha Ilmu. Yogyakarta.
Suwatno. 2001. Asas-asas Manajemen Sumber Daya Manusia. Penerbit Suci Press. Bandung.
SYAFRINA, N. (2018). PENGARUH LINGKUNGAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA PT. Al-Masraf (Jurnal Lembaga Keuangan dan Perbankan), Vol 3, 182-191.
Tjiptono. 2006. Perilaku Organisasi. Penerjemah : Diana Angelica. Edisi 12. Buku 1. Salemba Empat. Jakarta.
Tomy Sun Siagian1)*, H. K. (2018). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Kinerja. Maneggio: Jurnal Ilmiah Magister Manajemen, Vol 1, 59-70.
Usmara A. 2006. Motivasi Kerja. Cetakan Pertama, Puri Arsita Anam, Yogyakarta.
Wibowo. 2014. Manajemen Kinerja. PT. Rajagrafindo Persada. Jakarta.
Wijayanto, Dian. 2012. Pengantar Manajemen. Gramedia Pustaka Utama. Jakarta.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Copyright (c) 2025 Center of Economic Students Journal
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.
